5月23日，秦巴公司组织召开川高系统第四届青年创新创效大赛交流研讨会。公司党委委员、工会主席罗理军主持会议并讲话，公司各部门、管理处负责人参加会议。

会上，组织学习了《川高系统第四届青年创新创效大赛实施方案》要求；各部门、管理处结合日常工作和生产实际汇报了项目申报和准备情况。

罗理军强调，一是要与时俱进，增强创新创效的使命担当。各部门、管理处要高度重视青年创新创效工作，动员广大青年积极投身创新高地，不断创新活动载体和形式，让青年创新创效工作在公司“活”起来。二是要苦炼内功，传承创新创效的内在品质。要全面总结前期参赛经验，结合行业特点和日常工作，挖掘提炼出一批具有战略性、全局性、前瞻性的创新项目。三是要聚焦痛点，把握创新创效的突破方向。青年创新创效要把着力点放在瓶颈问题的解决和关键环节的突破上，从技术创新、模式创新、管理创新三方面入手，全力打造一支勇于创新、善于创新的青年创新创效攻关团队。