为激发和引导职工立足本职岗位、苦练岗位技能的积极性，进一步提高管理处机电人员实操技能水平，经过3天的机电序列岗位实操培训，巴中管理处于2月13日组织开展了机电人员实操模拟考评。

本次考评根据机电序列不同层级岗位测评重点差异分类，严格按照秦巴公司实践操作测评内容，结合参评人员报考项目考评原则，开展本次模拟考评工作。

通过此次考评不仅对日常工作进行了一次全面体检，更让大家充分认识到自身不足、找出差距，营造了全体机电人员立足岗位、学习技术、苦练技能的浓厚氛围，为逐步实现机电自主维护的目标奠定了良好的基础。