​

为加强秦巴公司机电生产序列人才体系建设，按照川高公司《机电序列岗位设置及评定管理指导意见》要求，11月28日，秦巴公司组织开展了2023年机电序列岗位专业知识测评工作。本次参考人员共90人，公司运营管理部、党务工作部（人力资源部）、综合办公室（群团办公室）、纪检办公室相关人员参与测评监考工作。

本次测评采用线上考试方式进行，全程使用无线AP和监控视频+现场监考模式。考试期间，川高公司巡考组本着公开、公平、公正的原则，通过监控视频轮巡方式对考试现场纪律进行了监督，同时，公司现场监考人员严格执行考场纪律，保证了本次测评考试工作的圆满完成。